Scheda
SALUTE E BENESSERE
LAVORO DIGNITOSO E CRESCITA ECONOMICA
IMPRESE, INNOVAZIONE E INFRASTRUTTURE
PARTNERSHIP PER GLI OBIETTIVISviluppare nel team di direzione e degli amministratori la capacità di sviluppare strategie e realizzarle efficacemente
I partecipanti alla fine dell'azione formativa avranno la capacità di:
Facilitare il passaggio dei membri del team di direzione da colleghe/i a “squadra” che comunica e interagisce in modo aperto e coinvolto
Condividere un metodo efficace di risoluzione dei problemi in chiave strategica
Coaching di gruppo al team di direzione:
on-going del lavoro del team
Macro contenuti sviluppati:
team coaching al team di direzione e agli amministratori nell'implementazione della strategia dell'ente
Coaching di gruppo al team di direzione:
on-going del lavoro del team
Macro contenuti sviluppati:
team coaching al team di direzione e agli amministratori nell'implementazione della strategia dell'ente
Docenza frontale, team coaching, discussione guidata dall'esperto, lavori di gruppo, project work individuale e/o di gruppo, auto-apprendimento
Per ottenere l'attestato di partecipazione con profitto sarà necessario:
- Partecipazione attiva
- Frequenza di almeno il 75% del monte ore previsto
- Superamento della prova di valutazione nelle modalità previste per ciascun corso
- Compilazione del questionario di fine corso
| Num. | Periodo | Quota | Stato iscrizioni | Info |
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