Scheda
Rafforzare le competenze manageriali e di gestione condivisa come staff degli obiettivi del Comune coerentemente con gli obiettivi strategici dell'Amministrazione
Allineare la mission dell'Ente in modo coerente con la vision e gli obiettivi strategici dellìAmministrazione
Rafforzare le competenze di programmazione e gestione delle attività delle funzioni di ciascuna PO
Condividere una modalità efficace di gestione degli incontri di staff tra le PO e delle PO con i propri collaboratori
Aumentare la capacità di comunicazione efficace per una migliore fluidità dello Staff
Rileggere la propria organizzazione per processi imparando a rappresentare per flussi le attività
Cogliere e valutare i punti critici in vista di una ridisegno dei processi organizzativi
Vision e obiettivi strategici dell'Ente
Il profilo di responsabilità delle PO
Le competenze chiave di tipo manageriale della PO
La gestione delle dinamiche di gruppo a livello di staff delle PO e delle PO con i collaboratori
La comunicazione e la gestione degli incontri in modo efficace
L'esercizione della leadership nei gruppi di lavoro
La costruzione dello spirito di gruppo
L'organizzazione riletta in chiave di processi e flussi
Disegnare flussi di attivita per individuare le criticità
Esposizioni frontali
Confronto di gruppo
Esercitazioni e simulazioni
Giovanni Ghiani e Lorenzo Poletto - ComPA FVG
| Num. | Periodo | Quota | Stato iscrizioni | Info |
|---|---|---|---|---|
| I | dal 21/05/2019 al 18/11/2019 | - | TERMINATE | accedi |